Noworoczne wyzwania

Wszyscy dokoła, czy to w domu czy w szkole, szykują się do świąt - piszą listy do Mikołaja, robią prezenty, ubierają choinki, pieką pierniki, śpiewają kolędy - a ja myślę już o nadchodzącym 2020 roku. Dla mnie będzie to wyjątkowy rok, gdyż powitam na świecie kolejne dziecko, ale i dla Ciebie może być on nadzwyczajny, gdy przestaniesz jedynie marzyć, a zaczniesz planować i realizować swoje najśmielsze cele. Poniżej dzielę się swoimi sprawdzonymi metodami na realizację marzeń, które możesz wykorzystać zarówno w swoim życiu prywatnym, jak i zawodowym.

Źródło: unsplash.com

Już na początku tego roku zachęcałam do wyznaczania sobie ambitnych celów przez nas samych bądź naszych uczniów czy dzieci, wszystko w ramach omawiania tzw. growth mindset (czyli nastawienia na ciągły rozwój). Przypominam moje trzy ulubione metody:

1. Z maluchami przygotuj drzewo marzeń (tzw. wish tree), do którego dzieci przykleją swoje marzenie narysowane i/lub napisane na szablonie liścia; powieś je w widocznym miejscu i gdy marzenie się spełni, to uroczyście zdejmijcie liść (pod koniec roku szkolnego połowa z nich była u mnie pusta);
   
2. Z nastolatkami możesz przygotować mapy marzeń (tzw. vision boards), na których wypiszą i/lub przykleją swoje marzenia wycięte z kolorowych gazet; powieś je w widocznym miejscu oraz daj możliwość oznaczania jakoś marzeń, które już się spełniły (pod koniec roku większość moich marzeń jest odhaczona);
   
3. Z osobami w każdym wieku możesz przygotować coś w rodzaju ogłoszenia marzeń, czyli kartkę z narysowanym marzeniem, pod którym rozrysują i/lub rozpiszą kolejne kroki prowadzące do jego realizacji; powieś je w widocznym miejscu i oderwijcie kolejne karteczki (jak te z numerem telefonu), gdy zrealizują kolejne kroki do celu.
   

Szczegóły powyższych zadań wraz z przykładowymi zdjęciami z ich realizacji w trakcie moich zajęć językowych znajdziesz oczywiście we wcześniej wspominanym wpisie na blogu o metodzie growth mindset.

Źródło: Big Life Journal (biglifejournal.com)

 
W tym tygodniu natrafiłam z kolei na genialny pomysł wyznaczania oraz wizualizacji swoich marzeń bądź celów, który w dodatku świetnie wpisuje się w bożonarodzeniową stylistykę, a pochodzi z rewelacyjnego bloga Big Life Journal. Powyższe karty pracy trafiły na moją skrzynkę mailową wraz z jego newsletterem, na który warto się zapisać, aby co piątek otrzymywać darmowe pomysły na rozwijanie growth mindset. Niestety nie mogę podzielić się gotowymi materiałami, ale sama idea tego zadania jest przecież prosta - przedstaw swoje marzenie za pomocą rysunku, a następnie wypisz i/lub narysuj książki, filmy, miejsca, osoby itd., które mogą pomóc w jego spełnieniu.

Teraz powiedzmy, że Twoim marzeniem jest usprawnienie komunikacji pomiędzy nauczycielami w szkole, zwiększenie motywacji uczniów do pracy na zajęciach, czy nakłonienie dzieci do wykonywania obowiązków domowych. Prawdopodobnie ciężko byłoby to przedstawić wizualnie i w kilku słowach rozplanować sobie realizację tych celów, więc rozwiązaniem może okazać się metoda design thinking. Nie będę wchodziła w wiele szczegółów, gdyż jest ona obecnie na topie i można znaleźć o niej mnóstwo informacji, ale najważniejsze jest przejście przez 5 podstawowych kroków:

1. empatyzowanie - wczuwanie się w doświadczenia innych osób, czyli odpowiedz sobie na pytania "dlaczego?": Dlaczego nauczyciele w mojej szkole nie chcą ze sobą rozmawiać w pokoju nauczycielskim? Dlaczego uczniowie na moich zajęciach nie chcą ze sobą współpracować? Dlaczego moje dzieci nie chcą sprzątać w swoich pokojach?
2. definiowanie problemu - znalezienie odpowiedzi na powyższe pytania i określenie ewentualnych wyzwań, np. w pokoju nauczycielskim jest monitoring, który krępuje nauczycieli, więc trzeba znaleźć inną przestrzeń do rozmów; uczniowie są ze sobą skonfliktowani też na innych zajęciach, więc trzeba wprowadzić elementy integracyjne; dzieci nie posiadają jasno określonego grafiku obowiązków domowych, więc trzeba taki wprowadzić i egzekwować
3. generowanie pomysłów - zbieranie (ale jeszcze nie ocenianie!) pomysłów na rozwiązanie jasno określonych problemów, np. przy pomocy metody burzy mózgów, mapy myśli oraz innych metod wizualnych, czy też skojarzeń słownych ; oczywiście najlepiej wykonywać te zadania (a wcześniej szukać źródeł problemów w trakcie szczerej rozmowy) wspólnie z innymi nauczycielami, naszymi uczniami czy dziećmi
4. prototypowanie - budowanie prototypu produktu końcowego albo wizualizacja nowych pomysłów, które zostały uznane za najlepsze, np. stworzenie planu czy też makiety nowego układu w pokoju nauczycielskim; stworzenie kontraktu czy też plakatu określającego zasady pozytywnej współpracy w trakcie wykonywania zadań grupowych; stworzenie tablicy obowiązków domowych
5. testowanie - wypróbowanie działania prototypu bądź wykorzystanie wybranych pomysłów w praktyce i zebranie opinii użytkowników, np. przestawienie mebli w pokoju nauczycielskim i zapytanie się o zdanie wszystkich nauczycieli; przeprowadzenie zadania grupowego i odhaczenie, które elementy kontraktu czy plakatu zostały spełnione; przejście przez całą tablicę obowiązków domowych i ewentualnie zmodyfikowanie grafiku

Ten szczególny czas w roku sprzyja marzeniom oraz licznym postanowieniom noworocznym, ale chcąc rzeczywiście je spełnić, warto zwizualizować je w któryś z powyższych sposobów, albo podejść do nich metodycznie przy pomocy design thinking. Przy okazji takie działania sprzyjają budowaniu postawy growth mindset, budują empatię w szkole czy domu, jak również pozytywnie wpływają na naszą pomysłowość, dlatego warto rzucić sobie takie kreatywne noworoczne wyzwania. A jakie Ty masz postanowienia czy też marzenia na ten nowy 2020 rok? Podziel się nimi w komentarzu, a być może już samo ich nazwanie doprowadzi Cię o jeden krok bliżej do ich realizacji :)